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12000-15000元/月
工作地点永州市,冷水滩区
1、统筹规划公司的人力资源战略,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施。
2、建立并完善人力资源管理体系,设立人力资源管理模式(包含培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度。
3、向公司决策层提供人力资源、组织机构方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本。
4、负责人才的甄别和选拔,建立各核心关键岗位及跨界人才的内外部储备,建立完善的内部干部培养和成长机制,指导干部和关键岗位人才建立个人职业发展规划。
5、处理公司重大人力资源问题。
6、负责公司的整体企业文化建设。
联系人:蒋经理
联系电话: 822****